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O que fazer quando se é vítima de fofoca?
Mantenha a calma e abstenha-se de represálias. Usar seus próprios rumores para desacreditar fofocas sobre você não é uma solução eficaz. Isso só dará mais atenção à fofoca e fará com que as pessoas falem mais sobre você. Lide com as fofocas de cabeça erguida, especialmente com aqueles falsas ou prejudiciais.
O que fazer quando inventam coisas sobre você?
Fale em particular com a pessoa que estiver espalhando essas coisas. Converse de maneira direta, calma e sem confrontá-la. Controle suas emoções enquanto fala sobre a dor que isso está lhe causando. Pergunte se algo que você fez a ofendeu ou magoou.
Como lidar com pessoas que fazem intrigas?
Conte a eles os fatos da situação. Se o rumor não for verdadeiro, eles com certeza vão combater sua disseminação contradizendo a informação sempre que a ouvirem de alguém. Se o boato for verdadeiro, eles ainda podem ajudar a conter a sua propagação defendendo o seu lado e reprimindo as pessoas que o espalham.
Como lidar com fofocas sobre mim no trabalho?
Abaixo, nós listamos as principais medidas!
- Não ajude a propagar comentários maldosos. Diante de uma fofoca no trabalho, o mais recomendado a ser feito é o silêncio.
- Fale algo positivo sobre a pessoa.
- Ajude a incentivar o respeito coletivo.
- Seja o ponto central da empresa.
- Crie programas de bem-estar para os profissionais.
O que a fofoca pode causar a uma pessoa?
Em casos mais graves, fofocas podem manchar uma reputação. Em situações fora do controle, mentiras podem até mesmo levar a vítima a atentar contra a própria vida. Estamos falando de algo muito sério, caro leitor. É preciso ter consciência do poder das palavras, ou sofreremos todos com as consequências delas.
Como reverter uma fofoca?
Como reverter uma fofoca sobre você no trabalho
- Seja racional: mantenha o autocontrole e busque aliados, ou seja, pessoas que possam o ajudar a combater a fofoca.
- Junte-se ao inimigo: para Leandro Garcia, uma estratégia inteligente é, em vez de partir para o confronto, se aliar ao inimigo.
O que fazer quando as pessoas falam mal de você?
Dicas para lidar com pessoas que falam mal de você pelas costas
- Atente-se à sua conduta: não é sempre que acertamos em nossas atitudes, mas temos a oportunidade de avaliar tudo o que fazemos para tomar melhores decisões no futuro.
- Faça a sua parte: não ceda às provocações de pessoas que se dedicam a te difamar.
Como reagir quando alguém fala mal de você?
Não leve para o lado pessoal. Lide com os fofoqueiros lembrando que essas palavras maldosas refletem apenas a personalidade deles, e não a sua. Você não tem controle sobre o que os outros falam pelas suas costas, mas pode escolher como reagir. Encare o boato como algo que o fofoqueiro precisava fazer por si mesmo.
Como agir diante de um fofoqueiro?
Leia abaixo.
- SAIA DE PERTO. Falar mal dos outros pode gerar desavenças na equipe e reduzir a produtividade.
- ROMPA O CÍRCULO. Se o “montinho da fofoca” se formar perto de você, aproveite para falar as qualidades de quem é alvo dos comentários maldosos.
- FECHE A BOCA. Evite falar de problemas da sua vida pessoal.
- REVERTA.
Como se esquivar de fofocas?
6 táticas para lidar com a fofoca no trabalho – e não ser engolido por ela
- Veja também.
- Não coloque mais ‘lenha na fogueira’ nem passe a informação adiante.
- Tenha cuidado para não cometer deslizes no prejulgamento de alguém.
- Nem pense em se fechar em uma bolha para se proteger.
- Tente manter opiniões mais equilibradas.
O que leva uma pessoa a ser fofoqueira?
Os fofoqueiros, via de regra, sofrem de baixa autoestima e apresentam uma necessidade enorme de chamar a atenção dos demais. “Ao propagar os mexericos, acabam tornando-se pessoas ‘importantes’, pois são eles que detêm aquela informação e que têm poder sobre ela”, fala Joselene L.
O que a psicologia diz sobre a fofoca?
A fofoca pode servir para tentar antecipar, prevenir ou remediar qualquer atitude que coloque em risco a estabilidade e coesão de um grupo. Neste sentido, pode ser um poderoso mecanismo de defesa contra elementos que ameacem a segurança de determinados grupos ou indivíduos isolados.