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É a especialização para executar tarefas específicas e tem a finalidade de gerar maior lucro?
A Especialização de Tarefas ou Especialização do trabalho consiste na subdivisão de uma tarefa geral ou global em várias tarefas menores. Até meados do século XX, a especialização do trabalho era encarada como uma das melhores formas de se alcançar produtividade.
Quais as vantagens e desvantagens da especialização do trabalho?
Algumas pessoas simplesmente conquistam seu espaço no mercado de trabalho e levam isso adiante sem mudar muita coisa sobre os conhecimentos obtidos no curso de graduação. Ou seja, elas se acomodam e apenas trabalham, não possuem sede de conhecimento e aprendizado.
Qual principal ganho na especialização do trabalho?
Vantagens. A especialização de tarefas pode levar ao aumento do alcance de controle dos níveis mais altos da hierarquia organizacional, uma vez que o número de subordinados pode ser maior com a especialização.
O que permitiu a especialização do trabalho?
Essa ideia ficou muito forte durante o período da Revolução Industrial, com a criação das fábricas. No final do século XIX e início do século XX, Frederick Winslow Taylor, o pai da Administração Científica, defendeu níveis elevados de especialização e padronização como meios de aumentar a produtividade das empresas.
Qual o objetivo da divisão do trabalho?
Divisão do trabalho corresponde à especialização de tarefas com funções específicas, com finalidade de dinamizar e otimizar a produção industrial. Esse processo produz eficiência e rapidez ao sistema produtivo.
Quais podem ser as vantagens do processo de especialização?
Há muitas vantagens em fazer uma especialização. Além de ajudar a valorizar o currículo, amplia os seus conhecimentos e a rede de contatos, essenciais para lhe abrir portas na carreira. Assim como apostar em uma pós-graduação amplia as chances de progressões dentro da empresa e melhores salários.
Quais os benefícios de ter uma especialização?
Neste artigo, vamos apresentar nove vantagens de fazer uma pós-graduação!
- Melhorar as perspectivas de salário.
- Aumentar a empregabilidade.
- Conhecimento especializado.
- Explorar novas áreas.
- Ampliar o networking.
- Assumir cargos sênior/gestão.
- Progressão de carreira.
- Desenvolver habilidades socioemocionais.
Qual o principal benefício que a divisão do trabalho trouxe para as empresas?
A divisão do trabalho faz com que o trabalhador adquira, com a tarefa repetitiva, uma agilidade maior e com isso fique “treinado” na execução de seus movimentos, provocando assim uma diminuição no tempo gasto, o resultado é o aumento da produção em todo período de trabalho.
O que é grau de especialização?
A Especialização é um grau acadêmico de pós-graduação lato sensu que, no Brasil, deve ter a duração mínima de 360 horas. Em alguns países os créditos dos certificados lato sensu podem contar como o primeiro ano de um mestrado na mesma área.
O que se entende por especialização?
estudo aprofundado de um ramo específico de determinada atividade, ciência, etc.